Recruiter:in mit Schwerpunkt HR-Marketing

• 38,5-Std.-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten
• Homeoffice-Regelung
• Maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Position wie bspw. unconscious bias Training
• Konzernweites sowie internes Onboarding-Programm
• Offenheit für deine Ideen und Vorschläge sowohl im Team als auch bei unseren Fach- und Führungskräften
• Ein gutes Miteinander in einem tollen und vor allen Dingen lustigem Team
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit
• Diverse Gesundheitsangebote
• Vergünstigtes Deutschland-Ticket

• Strategien mit Wow-Effekt: Gemeinsam mit dem Recruitingteam und dem Marketing gestaltest du innovative Marketingstrategien, um unsere Arbeitgebermarke lebendig und sichtbar zu machen.
• Beziehungen mit Herz und Verstand: Schaffe echte, nachhaltige Verbindungen zu Hochschulen, Professoren und Studierenden, die unsere Vision mittragen und fördern.
• Trendscouting als Gamechanger: Bleibe am Puls der Zeit, indem du die neuesten Trends im HR-Marketing aufspürst und sie clever in unsere Strategien integrierst.
• Events, die im Gedächtnis bleiben: Gestalte unvergessliche Events, Workshops und Vorträge, die Studierende nicht nur inspirieren, sondern auch nachhaltig begeistern.
• Effizienz auf ein neues Level heben: Analysiere und optimiere kontinuierlich die Performance unserer Marketing- und Recruiting-Maßnahmen, um stets das Maximum herauszuholen.

• Du freust dich darauf, mit einer tollen Zielgruppe und vielen offenen, herzlichen Menschen zusammenzuarbeiten, die deinen Arbeitsalltag bereichern.
• Du hast eine Ausbildung in den Bereichen Marketing, Kommunikation, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, die dich optimal auf diese Rolle vorbereitet.
• Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Hochschulmarketing oder Recruiting mit, um direkt durchstarten zu können.
• Du bist überzeugend und begeisterungsfähig, liebst es zu kommunizieren und Netzwerke zu knüpfen.
• Dein Innovationsgeist treibt dich an, neue Wege im Hochschulmarketing zu beschreiten und dein agiles Mindset hilft dir, dich schnell auf neue Situationen einzustellen.

Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Bewirb dich einfach über den Online-Bewerben-Button.
Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuch uns einfach bei
TÜV NORD CandiDATE: https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/candidate/

Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund.

Wenn du dich für diese Stelle interessierst, deine bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir dich, dich dennoch zu bewerben!

JobID: BUM01864
Bewerbungsschluss: keiner

Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bring dein Talent bei uns ein!

Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD Mobilität GmbH & Co. KG am Standort Hannover in Vollzeit.

Bei Fragen kannst du dich jederzeit gerne bei deiner neuen Kollegin Ricarda melden.